Tid och schema i förskola

När du har fått plats för ditt barn ska lägga in ditt barns schema i InfoMentor, förskolans lärplattform, det schemat skall vara den tid barnet ska vara i förskolan.

Inloggningsuppgifter till InfoMentor får du via e-post när ditt barn börjar på förskolan så det kan vara bra att vid inskolningen meddela personalen om vilka tider ditt barn skal vara på förskolan första veckan så de kan lägga in tiderna.

Du får räkna med den tiden du behöver för arbete eller studier plus restid och tid för lämning och hämtning. Schemat lämnas in via kommunens e-tjänst Länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster.

Schema vid oregelbundna arbetstider

Om du har så oregelbundna tider att du inte kan ange bestämda klockslag i förväg, ta då kontakt med handläggare på förvaltningen för att lämna ett obestämt schema där du skriver hur många timmar per vecka ditt barn kommer att behöva.

Personalen på avdelningen behöver dock ha ett schema vecka för vecka för att kunna planera sitt arbete.

Ändring av tider

Om ändringen bara är tillfällig skriver du in tiderna i InfoMentor, notera att dessa måste läggas in en vecka innan de börjar gälla.

Schema vid ledighet

Tillfälliga ledigheter ska inte läggas in i schemat och ger inte heller lägre avgift. Personalen på avdelningen behöver få information om barnets ledighet.

Du får ha ditt barn i förskola under den tiden du arbetar. Du får även räkna med restid samt sovtid före eller efter nattarbete. Om du arbetar oregelbundna tider med ledighet en hel vecka i följd har ditt barn rätt att vara på förskolan 15 timmar den lediga veckan.

Barnets tid i verksamheten bestäms av studietid och restid. Det är studiernas omfattning som ligger till grund för barnets närvarotid. Heltidsstudier jämställs med heltidsarbete. Studieintyg från utbildningsanordnaren ska lämnas till rektor för förskolan vid förfrågan

Vid tillfällig föräldrapenning vid barns födelse/ graviditetspenning/föräldraledighet Rätt till samma tillsynstid som tidigare gäller om mamman är helt eller delvis ledig en tid innan förlossningen (graviditetspenning) eller sjukskriven. I övrigt under föräldraledighet gäller rätt till plats för äldre syskon 15 timmar per vecka (09:00-14:00 tisdag-torsdag eller 08:30-11:30 måndag-fredag).

En vårdnadshavare som arbetar eller studerar under föräldraledigheten kan istället för 15 tim/vecka välja närvarotid efter arbetstid eller studietid (exempel föräldraledig 50 % och arbete 50 % = rätt till 20 timmar/vecka).

När vårdnadshavare är arbetssökande har barn rätt till plats 15 tim/vecka (09:00-14:00 tisdag-torsdag eller 08:30-11:30 måndag-fredag).

Vårdnadshavare som omfattas av arbetsmarknadsåtgärder genom Arbetsförmedlingen räknas inte som arbetssökande utan barnet har då rätt till den tid som vårdnadshavaren behöver utifrån åtgärden.

Om vårdnadshavare arbetar deltid och är inskriven vid Arbetsförmedlingen och aktivt söker heltidsarbete får barnet vara i förskola och pedagogisk omsorg 7,5 tim/vecka utöver vårdnadshavarens arbetstid.

Den ordinarie tidsomfattningen gäller men kan utökas efter ansökan. Utökning av tid beslutas av rektor för förskolan och förläggning av tid sker i samråd med vårdnadshavare, förskolan och rektor.

Under vårdnadshavares huvudsemester, ferier och vid längre ledighet ska även barnet vara ledigt från förskola. Vid gemensam vårdnad/växelvis boende är regeln den att barnets närvaro följer den
vårdnadshavare vars platsvecka det är. Vid vårdnadshavares semester kan dock barnet vistas i förskola vid enstaka ledighetsdagar under perioden september-maj.